По распоряжению губернатора Карлина создана рабочая группа по снижению неформальной занятостью в регионе. Она, как сообщают краевые власти, займется координацией действий краевых ведомств, региональных органов федеральной власти, муниципалитетов по противодействию неформальной занятости и сокрытию работодателями фактического размера выплачиваемой заработной платы работникам организаций.

Состоялось совместное заседание краевой межведомственной комиссии по реализации в Алтайском крае госпрограммы по оказанию содействия добровольному переселению в РФ соотечественников, проживающих за рубежом, и межведомственной рабочей группы по вопросам временного размещения на территории Алтайского края лиц вынужденно покинувших территорию Украины и находящихся в пунктах временного размещения на территории Алтайского края.

Об этом сообщает краевое Управление по труду и занятости, отмечающее снижение уровня зарегистрированной безработицы в регионе по сравнению с прошлым годом. Как сообщают краевые власти, в январе-ноябре этого года потребность работодателей в работниках, заявленная в органы службы занятости населения в течение отчетного периода, составила 148,3 тыс. человек (в январе-ноябре 2013 года – 145,8 тыс. человек).

Как сообщает Управление ФМС по Алтайскому краю, за два года реализации региональной программы содействия переселению соотечественников на территорию края было привлечено 1295 соотечественников. Алтайский край занял третье место в Сибирском федеральном округе по числу принятых в прошедшем году переселенцев. Всего в регионы СФО переехало 8,2 тыс. человек, или 22,6 % соотечественников, переселившихся в Россию.

Уровень зарегистрированной безработицы, зафиксированный в регионе по состоянию на 1 ноября 2014 года,  составил 1,4 процента от численности экономически активного населения, что на уровне аналогичного периода прошлого года. Численность официально зарегистрированных безработных граждан составила 16 тыс. человек. Это на 6 процентов ниже, чем на соответствующую дату прошлого года (на 1 ноября 2013 года – 17,1 тыс. человек).

Недавно краевые власти утвердили госпрограмму «Содействие занятости населения Алтайского края», рассчитанную на 2015 – 2020 годы. Общий объем ее финансирования около 12 млрд. рублей. Стоит отметить, что это одна из самых капиталоемких программ социально-экономического развития края, утвержденных губернатором края Александром Карлиным после своего избрания в сентябре этого года.

Такие задачи ставят перед собой краевые власти в госпрограмме «Содействие занятости населения Алтайского края», утвержденной накануне губернатором региона Александром Карлиным. Принятая программа рассчитана на 2015 – 2020 годы и направлена на решение целого комплекса задач, пояснили в краевом управлении по  труду и занятости населения.

­

По результатам опроса, проведенного региональным Управлением по труду и занятости, более 60 процентов  работодателей готовы принять на работу молодых специалистов, не имеющих за плечами опыта работы. Безусловно, молодым специалистам чаще всего не хватает практической подготовки – так считает почти половина работодателей.

Краевые власти, опираясь на предложения регионального Управления по труду и занятости населения, определили структуру подготовки квалифицированных рабочих и служащих на 2015-2016 учебный год. Как сообщили в Управлении, в следующем учебном году обучение по программам подготовки квалифицированных рабочих и служащих за счет ассигнований краевого бюджета начнут 5443 человека.

Каждый пятый пенсионер заинтересован в том, чтобы пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование  по направлению службы занятости с целью последующего трудоустройства. Это выяснилось в результате опроса, проведенного региональным Управлением по труду и занятости.

В целях поиска подходящей работы в службу занятости населения в январе-июле 2014 года обратилось 60,1 тыс. человек. За этот же период при содействии службы занятости нашли работу (доходное занятие) 46,3 тыс. человек. В их числе - к общественным и временным работам приступили 20,9 тыс. человек. Получили финансовую помощь на организацию собственного дела 721 человек.

В регионе разрабатывается специальная программа по содействию занятости граждан, пострадавших от крупномасштабного наводнения. Программа предусматривает организовать временную занятость для 8 тыс. граждан. Они будут задействованы на работах по ликвидации последствий стихии. Временная занятость организуется УТЗН Алтайского края через центры занятости населения, расположенные в пострадавших районах.

По словам начальника Управления края по труду и занятости Надежды Толокольниковой, на нынешней ярмарке представлены более 1700 вакансий, причем почти одна треть из них с зарплатой более 20 тыс. рублей. Наиболее востребованы рабочие специальности в отраслях машиностроения, сельхозпереработки, транспорта, связи.

Как свидетельствуют данные регионального рынка труда, по некоторым профессиям медицинского профиля количество вакансий достигает несколько сот человек. Особенно востребованы врачи-специалисты, участковые терапевты, педиатры и врачи-лаборанты. Причем службы занятости региона сообщают, что обратившихся к ним в поисках работы по специальности по этим профессиям практически нет.<

По данным надзорного органа, в Алтайском крае в прошлом году произошло 169 несчастных случаев на производстве с тяжёлыми последствиями (15 групповых, 42 смертельных, 112 тяжелых). При исполнении трудовых обязанностей погибло 46 (в том числе 2 – женщины), получили тяжелые травмы 126 работников.

Как сообщает краевое Управление по труду и занятости, на 1 мая 2014 года сумма долга составила 24,1 млн. рублей.  За апрель текущего года она снижена на 32,6 млн. рублей (или в 2,3 раза). Численность работников, которым несвоевременно выплачивается заработная плата, сократилась  более чем на 900 человек.

По данным краевого Управления ФМС, число обращений за разрешением на работу растет, а выдается их год от года все меньше и меньше. Причем приток квалифицированной рабочей силы в экономику региона пока минимален. Как сообщил начальник отдела по вопросам трудовой миграции УФМС России по Алтайскому краю Борис Репринцев, с 1 июля 2014 года предполагается введение новой системы организации трудовой миграции.

Как сообщают краевые власти, по итогам 2013 года регион вошел в десятку лидеров в Российской Федерации по уровню востребованности службы занятости как среди граждан, так и работодателей. Рейтинг основан на мониторинге и оценке качества, доступности государственных услуг по содействию занятости населения во всех субъектах Российской Федерации.

Краевые власти обеспокоены ростом просроченных долгов в столице края Барнауле. Между тем, по данным краевого Управления по труду и занятости, с начала этого года в регионе были полностью ликвидированы долги на общую сумму 15,3 млн. рублей, а сумма долга была снижена на 2,7 млн. рублей.

По словам начальника отдела развития социального партнерства и внешних связей управления Алтайского края по труду и занятости населения Елены Комлевой, социальное партнерство на локальном уровне имеет стабильно положительную динамику. По итогам 2013 года в крае действует более 7100 коллективных договоров.