Главное управление Алтайского края по труду и социальной защите (Главтрудсоцзащита) опубликовало на официальном сайте региона традиционный рейтинг востребованности профессий, который составлен на основе обращений граждан в государственную службу занятости. Как следует из представленной информации, миф о том, что «в регионе совсем нет работы», зачастую транслируемый отдельными маргиналами, оказался слишком приукрашен.

За 9 месяцев текущего года в 2,5 тыс. организаций Алтайского края создано и модернизировано более 11,6 тыс. рабочих мест (в аналогичном периоде прошлого года – около 10,0 тыс. мест), в том числе в г. Барнаул – 2,6 тыс. мест. Об этом сообщает Главное управление Алтайского края по труду и социальной защите.

Как сообщили на предприятии, таких показателей производительности удалось достичь в результате внедрения Производственной системы НЛМК, включающей набор рабочих инструментов, систему установления и каскадирования целей, систему мотивации персонала, программы повышения операционной эффективности.

C начала 2016 года в центры занятости городов и районов края за помощью в трудоустройстве обратилось 65,9 тыс. человек. При содействии специалистов центров занятости населения нашли работу 51,6 тыс. человек. Доля трудоустроенных граждан в числе обратившихся за содействием в поиске подходящей работы составила 78,3 %. Это на 0,7 п.п. выше, чем за аналогичный период прошлого года (за январь-сентябрь 2015 года – 77,6 %).

В 2016 году в Алтайском крае объем средств, которые предусмотрены региональным бюджетом и привлекаются из федеральной казны для развития и поддержки предпринимательского сектора, сохранится на уровне прошлого года и составят более 4 млрд рублей. Об этом в ходе интернет-форума на официальном сайте Администрации Алтайского края сообщил начальник Управления по развитию предпринимательства и рыночной инфраструктуры Евгений Дешевых.

За 8 месяцев 2016 года более 9,0 тыс. работодателей получили услуги по подбору персонала. Численность граждан, нашедших работу при содействии краевой службы занятости населения, в численности обратившихся стабильно превышает среднероссийский показатель. За январь – август 2016 года его значение по краю составило 77,6 % (по России – 64,8 %).

Алтайкрайстат опубликовал официальные данные о численности работающего населения в Алтайском крае и среднем уровне заработной платы по итогам семи месяцев 2016 года. Согласно этим данным в январе-июле уровень оплаты труда в крупных, средних и малых предприятиях и организациях края вырос в среднем на 4,8%.

Уровень безработицы  на 1 августа достиг минимума с начала 2016 года, составив 1,6 % к численности экономически активного населения. Это на 0,2 процентного пункта ниже, чем в прошлом году (1,8 %). Численность безработных граждан на 1 августа текущего года составила 19,0 тыс. человек, что на уровне соответствующей даты 2014 года и ниже, чем на 1 августа 2015 года (20,3 тыс. человек).

В крае увеличилось число предпринимателей, использующих патентную систему налогообложения. Об этом сообщает Управление Алтайского края по развитию предпринимательства и рыночной инфраструктуры. Согласно данным статистического налогового отчета по состоянию на 1 июля 2016 года на территории Алтайского края выдано 136 патентов 127 индивидуальным предпринимателям, что более чем в два раза выше аналогичного показателя 2015 года.

В июле 2016 года в трех их четырех моногородов Алтайского края произошло снижение численности зарегистрированных безработных граждан по сравнению с июлем 2015 года. По данным управления по занятости населения Главтрудсоцзащиты Алтайского края, снизился и уровень безработицы по отношению к экономически активному населению, а количество вакансий, заявленных работодателями в центры занятости населения, увеличилось.

В июле на рынке труда Алтайского края впервые в этом году зафиксировано практически равное число вакансий и количество безработных. По данным управления по труду и занятости Главтрудсоцзащиты, в регионе зарегистрировано 19,9 тыс. безработных, а в банке вакансий насчитывается 19,8 тыс. рабочих мест.

По итогам I квартала 2016 года наблюдается положительная динамика средней заработной платы практически по всем территориям Алтайского края. В среднем по региону уровень оплаты труда составил 104,4% относительно аналогичного периода 2015 года. По данным госстатистики, среднемесячная заработная плата в крае по крупным и средним организациям в январе-марте 2016 года достигла 22113 рублей.

Более 90 млн. рублей могут получить предприятия Алтайского края на финансирование мероприятий по охране труда из регионального отделения Фонда социального страхования РФ. Финансовое обеспечение производится за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, подлежащих перечислению в текущем году.

С начала 2016 года в центры занятости городов и районов края за помощью в трудоустройстве обратились 34 тыс. человек. При содействии специалистов ЦЗН нашли работу 23 тыс. человек, в том числе к общественным и временным работам приступили 7 тыс. человек. К обучению по направлению центров занятости населения профессиям, востребованным на рынке труда, приступили 2,1 тыс. человек.

Ситуация на региональном рынке труда стабилизируется: уровень регистрируемой безработицы в крае снизился с 2% до 1,9% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. В Алтайском крае на традиционной краевой ярмарке вакансий, которая прошла во всех городах и районах региона более 350 работодателей представили свыше 5,2 тыс. вакансий. Это на 1 тыс. вакансий больше, чем было на ярмарке в 2015 году.

По сравнению с аналогичным периодом прошлого года отмечено снижение показателей регистрируемой безработицы. По состоянию на 01 мая 2016 года численность безработных составила 22 тыс. человек. Это на 1 тыс. человек меньше, чем на 01 мая прошлого года. Соответственно уровень регистрируемой безработицы к численности экономически активного населения также снизился по сравнению с аналогичным периодом прошлого года – с 2,0 % до 1,9 %.

Темпы создания новых рабочих мест в I квартале 2016 года сохранены на уровне прошлого года. По данным Алтайглавтрудсцзащиты, последние несколько лет в Алтайском крае ежегодно вводится не менее 13,5 тыс.  постоянных рабочих мест и в этом году планируется сохранить такие темпы. За три месяца 2016 года в 793 организациях края было создано и модернизировано более 3,2 тыс. рабочих мест.

С начала 2016 года работодатели Алтайского края трудоустроили на квотируемые рабочие места 259 граждан с инвалидностью. По данным Главтрудсоцзащиты, общий объем квоты в регионе на 1 апреля составил 5,2 тыс. рабочих мест. Сейчас на предприятиях и в организациях, имеющих квотированные рабочие места, трудятся 4090 инвалидов.

За прошедший год ситуация с выплатой зарплат в регионе кардинально изменилась. И, хотя «тройку лидеров» по-прежнему представляют все те же Сибэнергомаш, Завод алюминиевого литья и «Овощевод», на которые сегодня приходится более 70 процентов всей задолженности, но общую сумму долга в крае удалось существенно сократить.

За январь-март 2016 года численность граждан, признанных безработными составила 10,8 тыс. человек. Это на 1 тыс. человек (8,5 %) меньше, чем за январь - март 2015 года (11,8 тыс. человек). Среди граждан, получивших официальный статус безработного, наибольший процент составляют граждане, работавшие в сельском хозяйстве (20 %), оптовой и розничной торговле (15 %,), обрабатывающих производствах (14 %).